招聘启事格式：写出一篇让求职者秒回的绝佳招聘启事
作为一个招聘人员，写出让求职者心动的招聘启事，简直就是一门艺术。一份出色的招聘启事不仅能吸引到高质量的候选人，还能提升公司的雇主品牌。今天，我就来为大家揭秘招聘启事格式的奥秘，让你成为写招聘启事的“文豪”。
1. 标题要醒目吸引人
标题是招聘启事的门面，一定要做到醒目吸引人。建议采用如下格式：
```
[岗位名称] | [公司名称] | [工作地点]
```
例如：Java工程师 | 腾讯 | 深圳
2. 开头段落，自我介绍
开头段落是用来介绍公司和岗位的，要做到简明扼要，凸显公司亮点和岗位职责。
3. 岗位职责，用数字说话
岗位职责部分，一定要用数字来量化，让求职者一目了然。例如：
```
负责完成100+的代码开发任务
```
4. 岗位要求，量身定制
岗位要求要针对具体岗位量身定制，避免使用空洞的词语。同时，也要考虑候选人的成长空间。
5. 福利待遇，诚意满满
福利待遇是求职者非常关心的内容，一定要诚意满满。除了基础工资和五险一金外，还可以包括其他福利，如带薪年假、股票期权等。
6. 联系方式，清晰明了
联系方式一定要清晰明了，方便求职者投递简历。可以提供邮箱、电话、微信等多种联系方式。
7. 行动呼吁，即刻行动
最后，一定要加上行动呼吁，鼓励求职者立即投递简历。例如：
```
期待你的加入，我们一起成就卓越！
```
标签：招聘启事格式,招聘启事,吸引求职者,雇主品牌
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