克扣工资,如鲠在喉!
克扣工资的定义
根据我国《劳动法》,克扣工资是指用人单位无正当理由扣除劳动者工资的行为。
常见克扣工资的情形
克扣工资的后果
克扣工资属于严重的违法行为,对劳动者权益造成极大损害。劳动者可追讨被克扣的工资及利息,并向相关部门投诉举报。同时,用人单位还可能面临行政处罚甚至刑事责任。
维权途径
面对克扣工资的情况,劳动者应勇于维权。维权途径主要有:
防范克扣工资的建议
记住,工资是劳动者的合法权益,任何克扣行为都不可容忍!维护自己的劳动权益,从不纵容克扣工资开始!
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