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病假知识大课堂:事业单位病假那些事儿

各位事业单位的打工人,你们造吗?关于病假的那些事,可是大有讲究的!今天,就让小编带大家深入了解一下事业单位病假规定,从此病休不再迷茫!
病假知识大课堂:事业单位病假那些事儿

1. 病假类型

事业单位病假分为两大类:

  • 普通病假:由疾病或非因工负伤引起,一般按实际情况给予1-12个月的病假。
  • 工伤病假:因工负伤或职业病引起的病假,一般给予不超过24个月的病假。
  • 2. 病假申请

    病假申请一般需要提交以下材料:

  • 病假申请书(附就医证明)
  • 诊断证明(注明疾病名称、预计病假期限)
  • 单位病假审批表
  • 3. 病假期间待遇

    普通病假期间,事业单位职工可享受基本工资的80%。工伤病假期间,则可享受基本工资的100%。

    4. 病假期限及延期

    普通病假期限一般为1-12个月,可根据实际情况申请延长。工伤病假期限一般不超过24个月,特殊情况可申请延长。

    5. 病假期间注意事项

  • 定期复查:病假期间,职工须定期到指定医疗机构复查,出示病假单。
  • 遵守单位规定:职工在病假期间,应遵守单位的各项规章制度,不得无故外出。
  • 及时销假:病假结束后,职工应及时办理销假手续。
  • 6. 病假小幽默

    小李在单位病休了两个月,回来上班后同事们围着他问东问西。小李神秘一笑,说:“我这次病假可是大有收获啊!”

    同事们好奇地问:“收获了什么?”

    小李:“我学会了如何在病假期间用一部手机赚取一个月工资!”

    (提示:小李是做自媒体的)

    标签:病假,事业单位,病假规定,病假申请,病假待遇,病假期限

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